Ярмарка вакансий

0
197

Здравствуйте дорогие читатели блога о самых простых идеях мира.Для тех бизнесменов, которые задумались над поиском сотрудников моястатья будет очень актуальной.  Ведь, на сегодня десятки хороших специалистов находятся без достойной работы, а руководители не в силах просмотреть тысячи приходящих резюме. Я хочу поговорить о таком интересном маркетинговом шаге при отборе сотрудников, как ярмарка вакансий.  Думаю, само слово ярмарка говорит о том, что что-то будет продаваться. действительно, компании будут предлагать  достойные ваканты за талант и умение выполнять свои обязанности, быть трудолюбивым и жизнерадостным.

Реализовать идею  группировки работодателей и соискателей очень просто. Нужно продумать все этапы и каждый заитерисованный в хороших кадрах участник сможет внести лепту для оплаты расходов на организационные вопросы.

К примеру, есть союз работодателей Череповца. Они своими силами могут:

  • арендовать помещение в офисном центре
  • договориться об расстановке мебели в зале,
  • запланировать кофе брейк и время работы ярмарки
  • дать во все средства массовой информации объявления о таком массовом собеседовании
  • поговорить в целевых Вузах с проректорами об направлении студентов последних курсов, если таковые будут нудны.
  • пообщаться с городским центром занятости

Ярмарка вакансий принесет пользу не только работодателям. Много  людей сможет попробовать пройти  сложные конкурсные отборы в открытой форме и вынести из них уроки на будущее. Тем более, не каждый день, руководители преуспевающих фирм открыто идут на диалог и  можно  поговорить с любым из них о перспективах и будущих свершениях. За рубежом давно уже практикуются такие ярмарки для молодых специалистов и офисного персонала. Будем надеяться, что и у нас традиция приживется.